https://www.amur.life/news/2023/11/22/kollektiv-odnoy-iz-shkol-blagoveschenska-pohudel-bolshe-chem-na-centner-kak-dobilis-takogo-rezaltata

Коллектив одной из школ Благовещенска похудел больше чем на центнер. Как добились такого результата?

22 ноября 2023, 18:01

Сотрудники благовещенских организаций оздоравливаются и становятся стройнее благодаря корпоративным программам. Так, коллектив школы № 17 Благовещенска в рамках программы «Худеем вместе!» за год похудел в общей сложности на 105 килограммов. В программе принимают участие 80 сотрудников учебного заведения.

Все пришли к такому результату по-разному: все зависело от желания и состояния здоровья. Кто-то подключил правильное питание, кто-то ходит в фитнес-центры, занимается в клубе восточного танца, в различных спортивных секциях: бокс, пилон, любительская рыбалка, стрельба из пневматического оружия. Большая часть сотрудников школы занимается любительским спортом: скандинавской ходьбой, утренней пробежкой, гимнастикой. Некоторым поддерживать в здоровом теле здоровый дух помогают занятия на тренажерных площадках возле школы. При этом в администрации подчеркивают, что главная цель – не в потере килограммов, а в укреплении здоровья.

Кроме того, на постоянной основе психолог школы проводит различные тренинги для преподавателей, которые помогают улучшить эмоциональный фон сотрудников.

Оздоравливает коллектив через занятия спортом и детский сад № 35. Их девиз: «Если хочешь быть здоров!» В мэрии отмечают, что каждый сотрудник регулярно проходит медицинские осмотры и имеет паспорт здоровья.

«В Благовещенске корпоративные программы реализуются с 2019 года в рамках национального проекта «Демография», инициированного президентом Владимиром Путиным. За прошедший период количество коллективов, участвующих в программах здоровья, увеличилось в разы. Если в первый год их насчитывалось около десятка, то сейчас их количество 54. К программе подключились не только муниципальные, но и частные учреждения. У нас получилось замотивировать сотрудников заботиться о своем самочувствии как физическом, так и эмоциональном. Это действенный механизм поддержки и сохранения здоровья рабочего коллектива», – отметила заместитель мэра Виктория Хопатько.